Кадровые агентства

Современный бизнес требует больших инвестиций для достижения успеха. Инвестиции в компанию представляют собой не только вложение средств в производство или поставки, это так же затраты на комплектацию персонала квалифицированными, мотивированными на достижение успеха кадрами. Кадровые агентства предлагают работодателям Киева всевозможные условия сотрудничества.

На сегодняшний день существуют различные условия работы с компаниями по поиску персонала.  Следует рассмотреть эти условия работы с точки зрения их плюсов и минусов. Некоторые компании работают только по предоплате, это значит, что работодатель должен заплатить рекрутинговой компании на перед, до того как она выполнит задачу по поиску сотрудников. Обуславливают такие компании это тем, что им нужны ресурсы на поиск персонала. Мы уверенны, что это минус для компании, у опытной, успешной компании уже есть ресурс для поиска персонала. Мы же не платим производителю продукции на перед для ее изготовления, ресурс она обеспечивает самостоятельно, а покупатель оплачивает готовый продукт. Именно поэтому Консалтинговая компания «Глория» будучи профессиональным рекрутинговым агентством работает без предоплат. Многие кадровые агентства дают работодателю ограниченное количество резюме кандидатов при выборе персонала.

Подбор персонала – это услуга, рассчитана на работодателя, которая позволяет ему успешно и эффективно решить кадровые вопросы. Но если ему предлагается, к примеру, всего три кандидата на выбор, кто может дать гарантию, что именно из этих троих человек он сможет выбрать подходящего для него сотрудника. Именно поэтому мы не ограничиваем своих клиентов в количестве резюме кандидатов. Кадровое агентство Киев это, прежде всего надежный бизнес – партнер, именно таковым и является ООО «Консалтинговая компания «Глория», услуги которой оплачиваются только по факту выполненной, предусмотренной договором на подбор персонала, работой; которая имеет возможность строить диалог с каждым клиентов и предоставлять взаимовыгодное сотрудничество. Высокая репутация в бизнес кругах Киева и Украины, доверие клиентов и эффективная работа  являются неизменными признаками профессиональной кадровой компании, которой можно доверить столь важную задачу,  как комплектация штата предприятия, формирование кадрового резерва и кадровое абонентское обслуживание.